28 a 30 de julho
Confira nossa programação completa:
Terça-feira, 28 de julho:
| Início | Fim | Duração | Atividade | Local |
|---|---|---|---|---|
| 08:00 | 09:00 | 01:00 | Welcome Coffee | (a definir) |
| 09:00 | 10:30 | 01:30 | Abertura | Sala Principal |
| 10:30 | 10:45 | 00:15 | Coffee Break | (a definir) |
| 10:45 | 11:45 | 01:00 | Palestras | Sala Principal |
| 11:45 | 12:15 | 00:30 | Foto Oficial do Evento | Blue Tree Premium Verbo Divino |
| 12:15 | 13:45 | 01:30 | Almoço | Restaurante Villa |
| 13:50 | 15:10 | 01:20 | Palestras | Sala Principal |
| 15:10 | 15:45 | 00:35 | Coffee Break | (a definir) |
| 15:50 | 17:50 | 02:00 | Palestras | Sala Principal |
| 15:50 | 22:50 | 05:00 | Jantar Paddock | Blue Tree Premium Verbo Divino |
Quarta-feira, 29 de julho:
| Início | Fim | Duração | Atividade | Local |
|---|---|---|---|---|
| 08:00 | 09:00 | 01:00 | Welcome Coffee | (a definir) |
| 09:00 | 11:00 | 02:00 | Workshop | Sala Principal |
| 11:00 | 11:25 | 00:25 | Coffee Break | (a definir) |
| 11:30 | 13:30 | 02:00 | Workshop | Sala Principal |
| 13:30 | 14:40 | 01:10 | Almoço | Restaurante Villa |
| 14:40 | 16:10 | 01:30 | Palestras | Sala Principal |
| 16:15 | 16:30 | 00:15 | Coffee Break | (a definir) |
| 16:30 | 18:00 | 01:30 | Palestras | Sala Principal |
| 18:05 | 23:05 | 05:00 | Jantar Festa Julina | Blue Tree Premium Verbo Divino |
Quinta-feira, 30 de julho:
| Início | Fim | Duração | Atividade | Local |
|---|---|---|---|---|
| 08:00 | 09:00 | 01:00 | Welcome Coffee | (a definir) |
| 09:05 | 11:05 | 02:00 | Cerimônia de Premiação e Homenagens | Sala Principal |
| 11:05 | 11:55 | 00:50 | Agradecimentos e Encerramento | Sala Principal |
| 11:55 | 13:25 | 01:30 | Almoço | Restaurante Villa |
| 13:25 | 15:55 | 02:30 | Atividades por Departamento | Sala Operações, Sala Vendas e Sala Controladoria |
| 15:55 | 19:00 | 03:05 | Intervalo para a Festa | |
| 19:00 | 20:00 | 01:00 | Coquetel | (a definir) |
| 20:10 | 21:10 | 01:00 | Jantar | (a definir) |
| 21:10 | 21:40 | 00:30 | Cerimônia de Premiação e Festa de Encerramento | (a definir) |
| 21:40 | 00:40 | 03:00 | Festa de Encerramento | (a definir) |
Dress Code
Para os dias do evento
Traje Casual
- Calça social ou jeans sem rasgos e manchas
- Camiseta oficial da Convenção 2026*
Escolha sapatos confortáveis
*Obs: A camiseta oficial deve ser usada nos três dias do evento.
Festa Julina – 2º dia
A segunda noite tem clima de arraiá. Prepare uma vestimenta temática e venha curtir com a gente.
Xadrez, estampas típicas e cores são sempre bem-vindas.
Festa de encerramento
Traje Social
- Peças clássicas e elegantes são sempre ótimas opções.
- Terno e gravata são recomendados.
Atenção: Cuidado com comprimento, decotes, transparências e fendas.
Premiação
Critérios de Avaliação
Conheça os critérios utilizados para avaliar e premiar os nossos hotéis. Lembrando que a premiação destaca os três melhores colocados em cada categoria. Confira:
Global Review Index
O Global Review Index (Índice Global de Avaliação) é a pontuação que reflete a reputação online geral dos hotéis, baseada em dados coletados de todas as principais agências de viagens online e páginas de avaliações.
A premiação do GRI na Blue Tree Hotels é determinada com base no ranking interno para os três melhores colocados.
Eu Tenho a Alma Blue Tree – Front Office e Back Office
- Programa de reconhecimento aos colaboradores mais elogiados de cada unidade. Para a premiação realizamos o compilado dos colaboradores que foram mais elogiados no ano de 2025 de cada unidade e separamos em duas categorias Front e Back.
Gestão de Vendas – Towers e Premium/Resort
- O prêmio visa gratificar os melhores hotéis divididos entre Premium/Resort e Towers em relação à performance de vendas, cujos indicadores referem-se à crescimento em percentual de revpar, diária média e RGI (penetração de RevPAR em relação à cesta competitiva) em relação ao ano anterior, ou seja 2025 vs 2024. Sendo que foram desclassificados os hotéis que tiveram algum tipo de queda em relação a estes três indicadores, ou que não atingiram o orçamento de 2024. Para cada indicador foi dado um peso em forma de representatividade, de forma que os hotéis que completarem 100% em cada peso, foram os vencedores.
Gestão de Controladoria
O prêmio visa gratificar os três melhores hotéis em relação à performance, cujo parâmetro foi a taxa de transformação/Reatividade com base o realizado 2025 x orçamento 2025.
Gerência Geral – Towers e Premium/Resort
- Avaliação de Desempenho da Diretoria de Operações, Diretores Corporativos e Diretores Regionais, com base nos resultados do ano de 2025, divididas entre Towers e Premium/Resort.
Competências avaliadas:
- Alinhamento com os valores da empresa e cultura Alma Blue Tree
- Conhecimento do Negócio
- Liderança e Influência
- Gestão de Pessoas
- Foco em Resultados
- Relacionamento com investidores
- Resultado Pesquisa de Clima 2025
Diretoria Hospitalidade Regional
Avaliação de Desempenho da Diretoria de Operações e Diretores Corporativos, com base nos resultados do ano de 2025.
Performance
O prêmio visa gratificar os três melhores hotéis em relação à performance. Cujos parâmetros e indicadores utilizados foram os melhores hotéis, comparados ao seu orçamento, em Receita líquida, GOP, GOP%, Fees (BTH), Rateio (investidores), Fees (BTH), Rateio (Investidores).
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